News お知らせ
2026.08.18
お知らせ
ハラスメント防止基本方針
九州東通は、すべての従業員と従業員以外の方が互いに尊重し合い、安全で働きやすい職場環境を維持するため、いかなるハラスメントも容認しません。
【基本方針】
・人権と尊厳の尊重:私たちは、個人の人格や人権を尊重し、多様性を認め合います。
・ハラスメントの根絶:パワーハラスメント、セクシュアルハラスメント、その他妊娠・出産・育児・介護等に関するハラスメント、
求職者へのハラスメントを含む一切の迷惑行為を禁止します。
・毅然とした対応:ハラスメント行為が確認された場合は、就業規則に基づき厳正に対処します。
・相談窓口の設置:従業員と従業員以外の方が安心して相談できる窓口を設置し、プライバシーを厳守した上で迅速に対応します。
採用情報 Recruit
映像を「つくる」「届ける」楽しさがある。
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